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回复 冷春生: 《热博体彩平台》 2.一项研究发现,相对于那些心情很差的员工,心情较好的人更不容易识别出欺骗行为。 反而这个时候,老员工在这方面发挥的作用更大,因为他们对过去饿了么发展的经历、历程、文化,包括处理事情的方式非常了解,同时(他们)在公司德高望重。
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