回复 冯梦波: 《J9.COM》去年阅读GQ智族的《17岁CEO王凯歆:风口少女的神通与孤独》时,我竟有点恍惚,因为这篇文章的主人公王凯歆的经历与所作所为,竟然与我四年前作为联合创始人加入的某公司CEO如出一辙!连很多细节都极度一致! 王凯歆其人在运营神奇百货项目(深圳大爆炸科技)过程中,表现出来的种种问题,在GQ智族的文章中均有细节描述,概括起来说,就是言而无信(对合伙人期权等方面)、撒谎成性(数据造假,平时瞎话也是张嘴就来)、模式平庸(淘宝商品转售)、骄奢淫逸(花钱如流水,贪图享乐,私生活复杂以致罹患妇科病)、朝令夕改缺乏常识(一会一个想法,对于产品开发运营毫无概念等)、戾气深重(脾气坏,情绪化,动辄对员工恶语相向)。从最近几年CRO、CMO、CSO这些细分行业的快速发展,还有其它的一些创新,便是很好的例子。
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回复 陈美娥: 《J9.COM》但至于能否真正回暖,还得看实际结果。万佳电器既是刘学辉管理思想的试验田,又是其管理思想的营养汲取地。
互联网保险首先重构的就是传统保险的销售环节,试图砍掉多余的传统线下中间环节,提高利润率和运营效率。因为项目多半需要在现场去做,并且出于成本的考虑,很多售前必须长期驻外,这让很多我看好的同事都提出了离职。
回复 伍亚男: 但在办公司的几年里,我和团队没有感受到多少成功。砺石资本则继续为新经济时代下的创新型企业提供投融资服务。