E世博平台esball
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  时间:2024-08-25 19:02:18
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最新评论(8336+)

郝亚东

发表于1分钟前

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梁宝升

发表于23分钟前

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江春春

发表于73分钟前

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胡华飞

发表于3小时前

  譬如说,融资过程中在接受投资人轰轰烈烈的尽职调查之前,创始人同样需要对投资人做一点反向尽职调查,了解投资人的背景、实力和风格,甚至包括投资人的现有投资对象(Portfolio)和投资人(LP)中有没有可能影响融资结果的非常敏感的友商,尽可能做到有备而无患。在这些策略都明确后就整合成了一套方案,当然还会涉及过预算控成本。


于美娥

发表于4小时前

回复 谢安忠:   在这里我得出的经验就是当发现问题和执行目标的时候,多问一问“是什么?”和“为什么?”因为主管说高效的工作70%在思考,30%在执行。  这里笔者忍不住跑题重申一下在不同场合多次强调的“融资秘笈”:早期创始人可以不懂估值,但是一定注意首次融资所释放的股权比例(简法帮已经见到不少让出20%-60%股比的头疼案例),尤其是公司A轮之前的融资,创始人应当尽可能将投资人的股权比例控制在10%左右。

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