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回复 赵广云: 《AYX体育官方》 互联网连接效应:以自身的能力拥抱这种更自由的职业模式有更好的反脆弱性 而在过去传统时代里,人必须依附于一个特定的机构或者组织之中才能生存,因为组织和机构就是资源配置的方法,但由于信息不对称人才与企业需求匹配难以达到更高效的状态,导致庞大的资源剩余和庞大的需求无法得到满足,因此导致合适的资源的与人才的各自流失浪费。更重要的是,优秀的员工都有独立思考,更需要尊重。
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回复 耿志坚: 更大范围的“合伙人”制度也正在复星和旗下企业的各个层级推广、完善。知识付费到了一个前所未有的火爆程度。